Σχέδιο σαρωτικών αλλαγών για τις Ένοπλες Δυνάμεις, που περιλαμβάνει αυξήσεις έως και 20% στις μηνιαίες αποδοχές των οπλιτών θητείας, παρουσίασε σήμερα ο Υπουργός Εθνικής Άμυνας, Νίκος Δένδιας. Οι αλλαγές εντάσσονται στη δεύτερη φάση του εξορθολογισμού της Δομής των Ενόπλων Δυνάμεων και επηρεάζουν τη διάρκεια και τη δομή της θητείας, τη λειτουργία στρατοπέδων και τη στελέχωση των μονάδων.
Αύξηση αποδοχών για τους οπλίτες
Σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες, η αύξηση στις αποδοχές των στρατευσίμων θα κυμαίνεται από 50 έως και 100 ευρώ μηνιαίως. Η τελική διαμόρφωση του ποσού θα εξαρτάται από ειδικά κριτήρια, τα οποία μπορεί να είναι οικονομικά, κοινωνικά ή επιχειρησιακά.
Η κίνηση αυτή αποτελεί συνέχεια της πολιτικής που ξεκίνησε τον περασμένο Μάρτιο, με την πρώτη φάση των αυξήσεων που αφορούσε τους μισθούς των μόνιμων Στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, οι οποίες κυμάνθηκαν από 13% έως 20%.
Νέο μοντέλο θητείας και αλλαγές στις Σχολές
Μια από τις πιο σημαντικές διαρθρωτικές αλλαγές αφορά την αρχική κατάταξη των νεοσυλλέκτων. Βάσει της νέας Δομής Δυνάμεων, όλοι οι οπλίτες θα ξεκινούν τη θητεία τους υποχρεωτικά από τον Στρατό Ξηράς, προτού κατανεμηθούν στα υπόλοιπα Σώματα. Παράλληλα, το σχέδιο προβλέπει αλλαγές στο σύστημα της εφεδρείας και τη διαμόρφωση ενός νέου νομοθετικού πλαισίου για τη λειτουργία των Στρατιωτικών Σχολών.
Κλείνουν στρατόπεδα, ενοποιούνται Μονάδες
Η αναδιοργάνωση περιλαμβάνει τη συγχώνευση μονάδων και την κατάργηση στρατοπέδων που κρίνονται μη απαραίτητα, με στόχο την εξοικονόμηση πόρων και την ενίσχυση της επιχειρησιακής ετοιμότητας. Ο κ. Δένδιας, μιλώντας πρόσφατα από το βήμα της Βουλής, τόνισε την ανάγκη για εξορθολογισμό.
«Δεν γίνεται να έχουμε περισσότερα στρατόπεδα από τις ΗΠΑ. Θα καταργήσουμε πάνω από 30 σχηματισμούς, ενοποιώντας δυνάμεις για να αυξήσουμε την ισχύ πυρός», δήλωσε χαρακτηριστικά. Ο υπουργός αναφέρθηκε στην ανισοκατανομή των δυνάμεων, επισημαίνοντας ότι περιοχές όπως ο Έβρος έχουν πληρότητα μόλις 30%, την ώρα που στην Πελοπόννησο η πληρότητα μονάδων φτάνει το 130%.
Στόχος η ενίσχυση της αποτρεπτικής ισχύος
Ο ευρύτερος στόχος της μεταρρύθμισης δεν είναι μόνο η μείωση των λειτουργικών εξόδων, αλλά και η δημιουργία ισχυρότερων κινήτρων για τα Στελέχη και τους οπλίτες. Στο πλαίσιο αυτό, εξετάζεται και η αναθεώρηση του συστήματος αξιολόγησης και προαγωγών (βαθμολόγιο), ώστε να ενισχυθεί η επαγγελματική σταδιοδρομία όσων υπηρετούν στις Ένοπλες Δυνάμεις.